Какие права имеет охрана на предприятии

Имеет ли право охрана на предприятии щупать карманы на выходе? Юрист Данилова Е. Доброго времени суток! Если на Вашем предприятии установлен пропускной режим, при котором охранники обязаны ощупывать карманы - то могут.

Если Вам необходима помощь справочно-правового характера (у Вас сложный случай, и Вы не знаете как оформить документы, в МФЦ необоснованно требуют дополнительные бумаги и справки или вовсе отказывают), то мы предлагаем бесплатную юридическую консультацию:

  • Для жителей Москвы и МО - +7 (499) 653-60-72 Доб. 448
  • Санкт-Петербург и Лен. область - +7 (812) 426-14-07 Доб. 773

Охрана лицензии на досмотр не имеет. Я отказался показывать сумку, мотивируя незаконностью действий охранников. Продержали более часа, я вызвал милицию. Приехали, показал пустую сумку. Протокол досмотра не составили, я подал заявление в милиции на охрану.

Вопрос. Директором завода дано распоряжение под № охране проверять сумки. Охрана лицензии на досмотр не имеет. Я отказался. Вневедомственная охрана на выходе с предприятия дотошно Мне показали инструкцию, где написано, что она имеет право. Охране предприятия на котором я работаю и которая каждый раз А еще есть некая бумажка по которой они типа имеют право на.

Охрана предприятия

В каком случае охрана на заводской проходной имеет право досмотра моих личных вещей? Юрист Искендеров Э. Нет у них такого права ни в каком случае 7. Наше судно стоит в отстое у причала стороннего предприятия. Имеют ли право работники ЧОПа на проходной производить досмотр личных вещей, если есть с судна отношение на вынос, а также, производить личный досмотр, то есть, заглядывать под одежду. И штрафовать членов экипажа судна согласно перечню штрафов, установленного для работников этого предприятия. Юрист Пермяков Д. Добрый день! Сотрудники ЧОПа не имеют право производить личный досмотр и тем более заглядывать под одежду. Всё что могут сотрудники ЧОПа - вызвать полицию, если подозревают кого-то в краже. Поэтому можно отказываться от требований сотрудников ЧОПа о личном досмотре. Штрафовать сотрудники ЧОПа также никого не могут.

Что имеют право делать охранники и чоповцы, а что нет?

Что делать, если на работе вас обыскивает охрана 14 мая , В жернова борьбы с нарушителями иной раз попадают те, кто и не думал преступать закон. Фото А. Ильченко Вневедомственная охрана на выходе с предприятия дотошно проверяет сумки и портфели работников, не брезгуя пошарить и в карманах. На возмущение недовольных вяло кивает куда-то вверх, показывая вывешенную на стенке "бумагу" в рамочке: дескать, руководство распорядилось, к нему и претензии а кто посмеет конфликтовать с начальством!

Ретивые борцы с воровством из лучших, казалось бы, побуждений пытаются подловить нечистых на руку, подвергая обыску всех без разбору Оправданны ли "превентивные" меры? С точки зрения дирекции — безусловно. А с позиции закона? Могут ли руководители устраивать тотальные или выборочные проверки, а подчиненные — безропотно брать под козырек и потрошить личные вещи?

С одной стороны, ловчил, ворюг, воришек как бы предупреждают: поймаем — ответишь. То есть, налицо в некотором смысле профилактика преступлений, особенно если соответствующий пункт заложен в трудовом договоре, контракте.

С другой стороны — такая борьба с нарушителями и профилактика, по мнению некоторых юристов, — не что иное, как самоуправство, беспредел. Эксперты утверждают: тех, кто сам попирает закон, необходимо ставить на место — хотя бы в назидание другим. Судебная тяжба растянется на месяцы, а то и годы, но тем отраднее станет победа над зарвавшимся чинушей, слепым исполнителем чьих-то указов.

Правда, о победителях не очень-то слышно. Есть ли они в Украине? Желающим поделиться собственным опытом разрешения какой-то интересной правовой ситуации, подсказать совет другим, задать вопрос нашим экспертам следует присылать свои письма по электронной почте в адрес "Юрликбеза" — pravo segodnya. Есть режимные предприятия с особыми, требующими повышенного контроля за работниками условиями труда.

К ним относятся, например, стратегически важные объекты оборонного комплекса, предприятия Гознака, где печатаются деньги, бланки строгой отчетности, заводы ювелирпрома, выпускающие изделия из золота, других драгметаллов. Там отлажена очень жесткая система гласного и негласного контроля на разных этапах производства вплоть до постоянного использования камер видеонаблюдения, обязательного переодевания людей, а после работы — обязательного душа, дабы исключить факты краж и хищений.

Вопрос в том, насколько это оправданно, и если да, в какой степени. Предположим, предприятие выпускает кирпичи, а рабочих после смены обыскивают — ну здравое ли это решение, если при всем желании кирпич в кармане не утаишь и незаметно не унесешь?! Однако если меры по ужесточению контроля предприняты после подписания договора а на момент заключения это требование в нем не было заложено , и администрация заблаговременно не предупредила работника, согласно КЗоТ это может быть квалифицировано как существенное изменение условий труда и, следовательно, стать предметом трудового спора.

Если в трудовой договор с работодателем не заложено положение о личном досмотре, и оно не скреплено вашей подписью, требование охраны предъявить содержимое сумок, карманов и прочее является незаконным.

Вы можете ему не подчиниться. При отказе ссылайтесь на нарушение прав, гарантированных Основным Законом. Действия администрации и охраны предприятия могут быть обжалованы через суд.

Для этого в обращении необходимо четко указать, кто, где, когда, при каких обстоятельствах пытался подвергнуть вас досмотру, применялись ли меры физического воздействия, унижающие вашу честь и достоинство.

Запаситесь изданными администрацией инструкциями по поводу досмотра, а также письменными показаниями минимум двух свидетелей — эти материалы укрепят доказательную базу в ходе судебного разбирательства.

Не следует идти на поводу у руководства, предлагающего задним числом подписать дополнения к трудовому договору в виде добровольного согласия на досмотр — шансы заявителя выиграть дело в этом случае сводятся на нет.

Требуйте компенсации как морального, так и материального ущерба, причиненного действиями руководства. Приложите медицинские справки, заверенные выписки из истории болезни, квитанции о покупке лекарств, подтверждающие, что унизившие ваше честь и достоинство проверки и нелады со здоровьем находятся в причинно-следственной связи.

Не бойтесь огласки, угроз увольнения, наказания, других репрессий, а также провокаций со стороны администрации. Закон на вашей стороне. Нужны только настойчивость, терпение, грамотная юридическая поддержка.

За отказ от этой унизительной процедуры следует составление безграмотных с юридической точки зрения протоколов о задержании, которые затем направляются по месту работы в цех с просьбой принять меры дисциплинарного воздействия.

Я неоднократно пытался выяснить, на основании чего охрана ведет себя таким образом. Мне показали инструкцию, где написано, что она имеет право производить личный осмотр вещей.

А обязан ли я предоставлять свои вещи к досмотру? В моих функциональных обязанностях такого пункта нет. Прошу подсказать, как грамотно действовать в этой ситуации. Обращался в районную, городскую, облпрокуратуру — отвечают, что охрана действовала в рамках положений инструкции. Хочу обратиться в суд — на нарушение какой статьи какого закона сослаться? При одном из досмотров у меня были изъяты личные вещи — фотопринадлежности.

После жалобы в прокуратуру мне предложили их забрать зачем было изымать? Можно ли предъявить иск о возмещении материального и морального ущерба? Помогите, пожалуйста! С глубоким уважением Олег Кумачев". Реклама Ответ "Юрликбеза": "Действия администрации предприятия, где трудится Олег Станиславович, являются грубым нарушением прав работников, Конституции, Законов Украины и подзаконных актов. Так, согласно статьи 28 Конституции каждый имеет право на уважение к своему достоинству и не может быть подвергнут унижающему его обращению либо наказанию.

Досмотр сумок на проходных завода однозначно унижают достоинство работников предприятия. Каждый, таким образом, имеет право на обжалование в суде решений и действий органов государственной власти и должностных лиц. Действия должностных лиц завода, грубо нарушающие права рабочих, могут быть обжалованы и признаны судом незаконными.

Таковыми должны быть признаны и нормативные акты администрации приказы, инструкции о праве охраны предприятия досматривать работников на проходных. Администрация завода должна обеспечить такой порядок, чтобы не подвергать работников унизительным и незаконным обыскам и досмотрам. Обыск может быть произведен только работниками органа дознания милиции или следователем и только в случае возбуждения уголовного дела при наличии достаточных оснований считать, что у лица находятся орудия преступления, вещи и предметы, добытые преступным путем, а также иные предметы и документы, имеющие значение для установления истины по делу ст.

Такой обыск лица производится по мотивированному постановлению следователя с санкции прокурора или его заместителя. Обыск лица и выемка у него предметов и документов могут быть произведены указанными выше должностными лицами без постановления только в случаях, когда гражданин физически задержан уполномоченными на то людьми работниками милиции, следователем , и есть основания полагать, что задержанный имеет при себе оружие либо иные предметы, представляющие опасность для окружающих, или же пытается освободиться от доказательств, изобличающих его или иных лиц в совершении преступления, а также при задержании подозреваемого ст.

Но эти случаи могут иметь место также лишь после возбуждения уголовного дела. Без возбуждения уголовного дела сотрудники органов МВД, в соответствии с п. Работники охраны завода такими правами не наделены. Поэтому все действия по досмотру личных вещей работников завода являются незаконными.

Прискорбно, что работники прокуратуры, куда г-н Кумачев обращался с жалобой на незаконные действия администрации и охраны завода, не оградили заявителя от произвола и не приняли никаких мер по опротестованию незаконных инструкций, принятых администрацией предприятия.

Предложение забрать незаконно изъятые фотопринадлежности является еще одним подтверждением незаконности действий охраны. Рекомендую г-ну Кумачеву обратиться в суд по месту нахождения завода с иском о признании действий его должностных лиц по досмотру вещей незаконными и взыскать с них в пользу заявителя материальный и моральный ущерб.

Виктор Чевгуз, адвокат, кандидат юридических наук". Читайте самые важные и интересные новости в нашем Telegram Реклама Следите за нами в соцсетях Подписывайтесь на нашу рассылку.

Правовой ликбез: Имеет ли право охрана предприятия проверять сумки?

Подскажите пожалуйста имеет ли право охрана предприятия на котором работаю каждый день поизводить личный досмотр при выходе с его территории? В соответствии с пунктом 2 данной статьи, личный досмотр, досмотр вещей, находящихся при физическом лице, осуществляются должностными лицами, указанными в статьях Следовательно, работодатель самостоятельно не вправе осуществлять личный досмотр. Однако он может применять специальные средства металлоискатели и др. Как можно выйти из этой ситуации работодателю? Заключить договор об охране объекта с вневедомственной охраной МВД.

Могут ли охранники проводить досмотр

Иду с работы через проходную. Контролер охраны подносит к моей сумке металлодетектор. Дальше диалог: Контролер: - что у Вас в сумке. Я: - металлический термос, зонт и ложка. К: - предъявите сумку к осмотру Я: - пожалуйста ставлю сумку на специально выставленный стул , осматривайте. К: - откройте сумку. К: - почему? Я: - всю смену железо грузил, устал, руки болят, сил открыть сумку НЕТ.

ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Проверка личных вещей охраной, права. Адвокат Тарасенко

Досмотр на проходной

Здравствуйте уважаемые пользователи почитал ваши обрашиение 1 что имеет охранник и его прова. Сергей охрраник может попросит вас досмотреть ваши личые веши на вашей добровольной основе есмли вы отказываетесь вы обязаны здать пропуск сотруднику охраны и охранник сам должен вызвать полиции для дольнейшего досмотра если вы отказываете охраннику досмотреть ваши веши а охранник не хочет вызывать полиции смело уходите 3 вопрос какой мне понравился Влада сотрудники охраны могут забрать у вас ноутбук кпк и разную цифровую технику с вязи о не разглошение обьекта vip. У меня такой вопрос! Анна 6 августа , e-mail: arxidej mail. При выходе с работы требуют снимать нижнее бельё.

Охране предприятия на котором я работаю и которая каждый раз А еще есть некая бумажка по которой они типа имеют право на. Подскажите пожалуйста имеет ли право охрана предприятия на котором работаю каждый день поизводить личный досмотр при. Контролер охраны подносит к моей сумке металлодетектор. порядок проведения досмотров на режимном предприятии регулируется .. Но предположим, что милиция имеет право производить обыск на.

Что делать, если на работе вас обыскивает охрана 14 мая , В жернова борьбы с нарушителями иной раз попадают те, кто и не думал преступать закон. Фото А. Ильченко Вневедомственная охрана на выходе с предприятия дотошно проверяет сумки и портфели работников, не брезгуя пошарить и в карманах.

Что делать, если на работе вас обыскивает охрана

То есть законным путем их не поставить на место? Кошка То есть законным путем их не поставить на место? Кошка Значит все таки есть, какие? Vault Ничего, в следующий раз, если он будет, потребовать той же процедуры. Кошка И если они ничего не найдут, то что я могу потом сделать?

Может ли охрана предприятия проводить личный досмотр вещей работников Зачитался я Вашими,дамы и господа,толкованиями Сложилось такое впечатление,что на обсуждение этой темы собрались какие-то вахлаки только что поступившие в юридический институт : Для того,что бы все понять надо закончить все-таки институт : Короче,ответ на вопрос кроется в понимании различия понятий: личный досмотр и осмотр. Так вот,что касается неприкосновенности личности,закрепленной в Конституции,то посягательством на нее будет личный досмотр,который осуществляет должностное лицо органа внутренних дел,органа прокуратуры или иного органа,указанного в федеральном законе умные люди об этом уже упоминали.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: На что имеет право охранник магазина? Ответ юриста
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Комментариев: 2
  1. Денис

    И что бы мы делали без вашей замечательной фразы

  2. orewva

    Я считаю, что Вы допускаете ошибку. Давайте обсудим это.

Добавить комментарий

Отправляя комментарий, вы даете согласие на сбор и обработку персональных данных